街道管理人员不准快递员送快递这种情况需要分不同情形来看其合理性与合法性：

    若属于合理限制

   1. 特殊情况

    - 例如街道内正在举办大型活动，为了保障活动的安全、秩序以及人员的顺畅流动，街道管理部门可能会暂时限制快递车辆及人员进入，这是出于公共利益的考量，属于合理措施。

    - 再如发生自然灾害、公共卫生事件等紧急情况，为了配合防疫、抢险等工作，街道管理部门有权采取必要的管控措施，包括限制快递员进入。这种情况下，快递员应该理解并配合。

   2. 符合规定的管理

    - 如果街道管理部门有明确的、合法的管理规定，比如规定特定时间段禁止快递车辆进入以避免交通拥堵，且这些规定经过了合法的程序制定和公示，那么这种限制是合理的。

    若属于不合理限制

   1. 缺乏合法依据

    - 如果街道管理人员没有任何法律、法规或者合法的管理规定作为依据，随意禁止快递员送快递，这就侵犯了快递员的正常经营权利和消费者接收快递的权利。快递员在这种情况下可以要求街道管理人员说明禁止的理由和依据。

   2. 滥用职权

    - 若街道管理人员是出于个人私利、偏见等不合理原因禁止快递员送快递，属于滥用职权的行为。快递员可以向其上级主管部门进行投诉，要求纠正这种不合理的行为。同时，如果因此给快递企业或快递员造成了经济损失，还可以通过协商、调解或诉讼等方式要求赔偿。

   如果遇到这种情况，快递员可以先与街道管理人员友好沟通，了解具体原因。若对处理结果不满意，可以进一步寻求法律帮助或者向相关部门反映情况。