街道管理人员不准快递员送快递，这可能涉及到不同的情况，以下从不同角度为你分析应对思路：

    合法合理限制情况

   如果街道管理人员是基于合法合理的原因，比如街道正在进行大型活动、施工改造等，为了保障公共安全和活动秩序，暂时限制快递车辆通行或快递员进入特定区域，并且提前进行了公告或者告知，这种情况下一般是具有正当性的。

    快递员应对方式

    - 理解并配合街道管理工作，与收件人取得联系，说明当前的情况，协商更改派送时间或者约定一个临时的取件地点，例如附近的便利店、快递柜等。

    - 可以向街道管理人员询问限制措施预计持续的时间，以便合理安排后续的派送计划。

    收件人应对方式

    - 如果快递员告知无法按时送货上门，应给予理解，按照协商好的方式取件。

    不合法不合理限制情况

   若街道管理人员没有合理理由，随意禁止快递员送快递，这可能侵犯了快递员正常开展业务的权利以及收件人的合法权益。

    快递员应对方式

    沟通协商 ：首先尝试与街道管理人员进行友好沟通，了解禁止送快递的具体原因，并向其说明自己的工作性质和职责，以及禁止送快递可能给居民带来的不便，争取达成共识，恢复正常派送。

    寻求上级部门协调 ：如果与街道管理人员沟通无果，可以向街道管理部门的上级领导或者相关监管部门反映情况，请求他们介入调查和协调，维护自身的合法权益。

    保留证据 ：在沟通过程中，注意保留相关的证据，如现场的照片、视频、对话录音等，以备后续需要。

    收件人应对方式

    - 如果因为街道管理人员的不合理限制导致自己无法及时收到快递，可以向快递公司反映情况，要求快递公司采取措施解决问题。

    - 也可以向街道管理部门进行投诉，说明这种限制措施给自己带来的不便，要求其纠正错误做法。

   从法律层面来看，快递员依据与快递公司的合同开展派送业务，其合理派送行为受法律保护；收件人与快递公司形成了服务合同关系，有权按时收到所购买的商品。街道管理部门在履行管理职责时，应当遵循合法、合理、必要的原则，不得随意侵犯他人的合法权益。如果街道管理部门的行为构成侵权，相关权益人可以通过法律途径，如提起行政复议或行政诉讼来维护自己的权益。