当遇到这种情况，你可以按照以下步骤处理：

    确认款项情况

   1. 联系银行

   你可以拨打银行客服电话或者前往银行柜台，查询这笔转账的具体信息，包括转账方的详细名称、转账备注等内容。确认这笔钱确实是该公司转过来的，避免存在信息误差。

   2. 联系公司

   通过应聘时所留的公司联系方式，比如招聘负责人的电话、公司的官方联系电话等，主动联系该公司。告知对方你并未入职上班，但收到了公司转来的2700元款项，询问这笔钱的用途和性质。有可能是公司财务操作失误，误将他人的工资或费用转到了你的账户。

    根据不同情况处理

   1. 若为误转

   如果经过沟通，确认是公司财务误转，你有义务将款项返还给公司。通常可以采取以下方式还款：

    银行转账 ：在公司提供正确的账户信息后，通过网上银行、手机银行等渠道将2700元原路返还至公司账户，并在转账备注中注明“返还误转款项”。

    线下还款 ：若公司要求线下还款，你可以前往银行柜台办理汇款业务，将款项汇至公司指定账户。

   2. 若公司有特殊安排

   如果公司表示这笔钱是基于某种特殊原因支付给你的，例如虽然你未正式入职，但你在应聘过程中为公司提供了一些有价值的建议或方案，公司决定给予一定的报酬。在这种情况下，你需要与公司进一步沟通，了解这笔款项的具体性质和相关要求，比如是否需要签订相关协议、是否涉及纳税等问题。如果符合法律法规和双方约定，你可以合理合法地接受这笔款项。

    保留相关证据

   在整个处理过程中，要注意保留好相关证据，比如与银行的通话记录、与公司沟通的聊天记录、转账记录等。这些证据可以在后续可能出现的纠纷中证明你的处理过程和态度，保护你的合法权益。

   如果你在与公司沟通的过程中遇到困难或公司存在不合理要求，你也可以考虑咨询劳动监察部门或寻求法律帮助。