签完主播合同后发现合同存在问题，人事还将你拉黑，这种情况比较棘手，但直接第二天不去上班可能会面临一些法律风险，以下为你详细分析：

    从法律层面分析直接不去的后果

   根据《中华人民共和国民法典》规定，依法成立的合同，受法律保护，对当事人具有法律约束力。如果你与对方签订的主播合同是依法成立的，那么合同双方都应当按照约定履行自己的义务。你直接不去上班，可能会构成违约。

   合同中通常会约定违约责任，比如支付违约金、赔偿因违约给对方造成的损失等。如果合同明确规定了违约责任，对方可能会依据合同要求你承担相应责任。

    建议采取的措施

    仔细审查合同 ：找专业法律人士仔细研究合同条款，确定合同中所谓“坑”的部分是否属于无效条款。例如，根据《民法典》规定，提供格式条款一方不合理地免除或者减轻其责任、加重对方责任、限制对方主要权利的，该格式条款无效。若合同中存在这类条款，可主张该条款无效。

    与对方沟通 ：尝试通过其他渠道（如公司其他负责人、客服电话等）联系对方，说明你发现的问题，争取协商解除合同。沟通时注意保留相关的聊天记录、通话录音等，以备后续可能的法律纠纷使用。

    发送书面通知 ：如果无法联系上人事，你可以向公司发送书面通知，说明你对合同的疑虑和担忧，并要求协商解决。书面通知建议通过邮政快递（EMS）发送，并在快递单上注明文件内容，保留好快递底单。

    寻求监管部门或行业协会帮助 ：如果与公司沟通无果，可以向当地的文化娱乐监管部门或者直播行业协会反映情况，寻求他们的协助和调解。

    考虑法律途径 ：如果合同中“坑”的部分严重损害了你的合法权益，且通过协商无法解决问题，你可以考虑向人民法院提起诉讼或者根据合同约定申请仲裁，请求撤销或变更合同。