街道管理人员不准快递员送快递这种情况需要分不同情形来看。

    合理情形

   如果街道正在举办大型活动、进行道路施工或者基于公共安全、卫生等特殊原因，经过合法的程序和审批，作出限制快递员进入送件的决定，并且提前进行了公示或者通知，这种情况下一般是合理的。比如街道为举办大型文艺演出，为保障现场秩序和人员安全，临时限制无关车辆和人员进入，快递员需要配合相关安排。这种合理限制通常是为了公共利益，街道管理方也会采取相应措施尽量降低对居民收取快递的影响，比如设置临时代收点等。

    不合理情形

   1. 无合法依据 ：如果街道管理人员没有任何合理理由，仅仅凭借个人意愿或者不恰当的管理方式，就禁止快递员进入送件，这是不合法的。快递员有正常的经营权利，街道管理方没有权力随意干涉快递服务的正常开展。

   2. 违反法定程序 ：即使有合理的事由需要限制快递员进入，但没有按照法定程序进行，比如没有提前通知、没有设置替代的快递收取方案等，也可能构成不合理的管理行为。

   如果遇到街道管理人员不合理禁止快递员送件的情况，快递员或者收件人可以采取以下措施：

    - 与街道管理人员进行沟通，了解禁止送件的原因，并说明自身的合理诉求，争取达成合理的解决方案。

    - 如果沟通无果，可以向街道管理部门的上级主管单位反映情况，要求进行协调和处理。

    - 如果上述途径都无法解决问题，且自身权益受到了实际损害，还可以考虑通过法律途径，向人民法院提起诉讼，维护自己的合法权益。