在你不知情的情况下将公务员编制转为事业编制，一般是不合法的，以下从不同方面为你分析：

    违反法定程序

   公务员身份的变更涉及到严格的人事管理规定和法定程序。根据相关法律法规和人事管理制度，编制转换通常需要经过本人申请、单位审核、上级主管部门批准等一系列正规流程。在整个过程中，应该保障当事人的知情权、参与权和申诉权。未经你知晓就擅自进行编制转换，明显违反了正常的人事管理程序。

    侵犯合法权益

   公务员编制具有特定的法律地位和保障，它不仅代表着一份工作，还涉及到职业发展、工资福利、退休待遇等多方面的权益。在你不知情的情况下进行编制转换，使你失去了原本作为公务员所享有的权益，这侵犯了你的合法权益。

    可能的救济途径

    内部申诉 ：你可以先向所在单位的人事部门或者上级主管部门提出申诉，要求他们说明编制转换的依据和理由，并提供相关的审批文件。如果编制转换确实存在程序违法或其他问题，单位有义务进行纠正。

    行政复议或行政诉讼 ：如果内部申诉无法解决问题，你可以考虑通过行政复议或行政诉讼的方式来维护自己的权益。根据《行政复议法》和《行政诉讼法》的规定，你认为行政机关的具体行政行为侵犯其合法权益的，可以依法申请行政复议或者提起行政诉讼。在这种情况下，编制转换行为可被视为行政机关的具体行政行为。

   不过，在采取行动之前，你需要收集相关的证据，比如工作证明、工资条、人事档案等，以证明你原本的公务员身份以及编制转换的事实。