街道管理人员不准快递员送快递，这种情况需要分不同情形来分析其行为的合法性与合理性，并探讨相应的解决办法：

    合法合理的情形

   如果街道存在特殊情况，例如举办大型活动、进行道路施工、发生突发事件等，为了保障活动顺利进行、施工安全或公共安全，街道管理人员根据相关规定和要求，暂时限制快递员进入特定区域送快递，这通常是合法合理的。

    应对方式 ：这种情况下，快递员应配合街道管理人员的安排。可以与收件人取得联系，说明情况，协商将快递放置在指定的代收点，如小区门口的快递柜、物业处等，待限制解除后再进行正常派送。

    不合法不合理的情形

   1. 无正当理由限制 ：如果街道管理人员没有合理的依据，仅仅是随意禁止快递员进入街道送快递，这可能侵犯了快递员正常开展业务的权利，也会影响居民接收快递的权益。

    应对方式 ：

    沟通协商 ：快递员可以先与街道管理人员友好沟通，了解禁止进入的原因，并向其说明自己的工作性质和任务，争取得到理解和放行。

    向上级反映 ：如果与街道管理人员沟通无果，可以向街道管理部门的上级领导或相关监督部门反映情况，要求其纠正不合理的限制措施。

    法律途径 ：若上述方式都无法解决问题，且这种限制行为给快递员造成了经济损失等，快递员可以考虑通过法律途径维护自己的合法权益，比如向法院提起诉讼，要求街道管理部门承担相应的赔偿责任。

   2. 违反相关法规或政策 ：若街道管理人员的禁止行为与国家或地方有关保障物流畅通、促进快递行业发展等法规政策相违背，其行为也是不合法的。

    应对方式 ：快递员可以向当地的邮政管理部门、消费者协会等相关机构投诉，这些部门有职责对快递行业的正常运营进行监管和保障，会根据具体情况进行调查和处理。