街道管理人员不准快递员送快递，这种情况需要分不同情形来分析和应对：

    合法合理情形

   如果街道处于特殊管理状态，比如因举办大型活动、发生公共卫生事件（如疫情防控需要）、进行重大市政建设等，街道按照相关规定和程序实施临时性的交通管制、人员和车辆限制通行等措施，以保障公共安全、秩序或公共利益，此时街道管理人员不准快递员送快递可能是合法合理的。

   在这种情况下，快递员应当配合相关管理措施。不过，快递公司可以与街道管理部门沟通协调，看是否能确定特定的时间、路线或方式来完成快递派送，以尽量减少对业务的影响。

    不合法不合理情形

   1. 无正当理由限制

   如果街道管理人员没有合理依据，仅仅凭借个人意愿或不合理的规定就不准快递员送快递，这可能侵犯了快递员正常开展业务的权利，也会影响居民接收快递的权益。

   快递员或快递公司可以首先与街道管理人员进行友好沟通，了解其限制的原因，尝试说明自身派送工作的必要性和合理性，争取协商解决。如果沟通无果，可以向街道管理部门的上级主管单位，如街道办事处的上级政府部门进行反映和投诉，要求纠正不当的管理行为。

   2. 违反相关法律法规

   若街道管理人员的行为违反了《中华人民共和国道路交通安全法》《中华人民共和国消费者权益保护法》等相关法律法规，例如限制快递员进入街道导致消费者无法及时收到商品，损害了消费者的权益。此时，消费者、快递员或快递公司可以通过法律途径维护自身权益。可以向人民法院提起诉讼，要求街道管理部门承担相应的法律责任，如赔偿因限制派送造成的经济损失等。

   如果遇到此类问题，建议及时收集相关证据，如街道管理人员阻止派送的视频、对话记录、相关通知文件等，以便在需要时维护自己的合法权益。